Cómo usarla
- Escribe la hora de entrada y de salida de cada día trabajado. Deja en blanco los días libres.
- Escribe el descanso sin pagar en minutos. Los descansos cortos pagados (de 5 a 20 minutos) no se restan.
- Agrega tu pago por hora para ver el pago regular, las horas extra y el total de la semana.
La fórmula
Horas del día = (salida − entrada) − descanso
Si la salida es antes que la entrada, el turno pasó la medianoche y se suman 24 horas
Horas decimales = horas + minutos ÷ 60
Ejemplo: De 9:00 a 17:30 con 30 minutos de almuerzo son 8 horas (8.00 en decimal). Cinco días así suman 40 horas, sin horas extra.
Bueno saber
- Los minutos no son decimales: 7 horas y 30 minutos son 7.50 horas, no 7.30.
- En EE. UU., la ley federal (FLSA) exige pagar al menos 1.5 veces la tarifa normal por cada hora después de 40 en la semana laboral.
- California paga horas extra también por día: 1.5× después de 8 horas y el doble después de 12.
Preguntas frecuentes
¿Cómo se calculan las horas trabajadas?
Resta la hora de entrada a la hora de salida y quita el descanso sin pagar. De 8:15 a 16:45 son 8 horas y 30 minutos; con 30 minutos de almuerzo quedan 8 horas.
¿Cómo calculo un turno que pasa la medianoche?
Suma 24 horas a la hora de salida antes de restar. De 22:00 a 6:30 son (6:30 + 24:00) − 22:00 = 8 horas y 30 minutos. La calculadora lo hace sola.
¿Cuándo empiezan las horas extra en Estados Unidos?
Después de 40 horas en la semana laboral para empleados no exentos, según la ley federal. Algunos estados, como California y Alaska, también pagan horas extra después de 8 horas en un día.
¿Cuánto es 40 horas en decimal?
40.00. Con minutos cambia: 40 horas y 15 minutos son 40.25; 40 y 30 son 40.50; 40 y 45 son 40.75.